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上海夜场资格证 上岗证‌‌的管理规定。
(1)每个上海夜场招聘的保安员均由公司组织培训，经考核合格者，给予办理上岗证、资格证，根据工作需要发给专用保安器材，保安员应妥善保管资格证、上岗证和器材，如有遗失、损坏，应立即报告，申请补办，补办费用自理
(2)资格证按规定进行年审，上海夜总会招聘的保安员离职须将证件交回。

上海夜场招聘信息职业道德规范。
(1)热爱本职，忠于职守。
(2)遵纪守法，勇于护法。
(3)不计得失，乐于奉献。
(4)文明值勤，礼貌待人。
(5)廉洁奉公，不牟私利。
夜场员工基金制度

其目的是增强上海夜场招聘的员工的工作积极性，激发员工对工作的热情，树立对夜场的崇高自信心，丰富员工的班后文化生活。同时更有利于促进夜场一流“企 业文化”的建设，更有效地提高员工素质。抓好服务质量，做到奖罚分明， 树立优胜劣汰的工作作风。建立人性化、科学化、纪律性、组织性、团体性 的一流管理队伍，完善管理体系。夜场可决定成立员工基金会，基金制度参 考如下：

1-员工基金来源：夜场小费箱小费收人，夜场所有违纪违规员工的罚款收人，存包费收人，废纸皮、空酒瓶收人。

(1)上海KTV招聘的违纪违规员工罚款，以经理签发的扣分单上注明金额扣罚。

(2)被无偿解雇的员工以扣分单上注明扣罚金额入缴基金，剩余部分归夜场所有。

2.基金分配方式。

(1)在每月基金收人总数内支出xx元，奖励给每月评选出来的最佳员工，及其他符合奖励制度规定而又被夜场评定给予奖励的员工。

(2)剩余部分的基金其中抽出xx %按员工小费分配方案分配给员工,作为员工每月的福利，剩余x x %的基金，存在夜场账户内，用于夜场组织大型员工活动时使用，例如：上海夜总会招聘组织员工去烧烤、游泳、旅游，生日Party、员工餐舞会、员工抽奖等活动。

3.所有员工基金支出，必须经总经理签字审批才可支出。

上海生意最好夜总会招聘领队直招靠谱夜场

夜场高薪是不错，但是他不是说什么人都可以进来，然后‌‌捡钱。所以请看清楚自身能力，给自己定位。不要一遍又一遍的诉说，你在那被骗。社会是现实的，没人会同情你，更没有人理解你，只有优胜劣汰，完全看自己本事,无底薪靠自己能力和打拼,生意好,有客人才是硬道理。也不要迷信是几块的场子，有客人才是硬道理。来我这里，你也不要担心屈才，我的任务就是让你用最少的时间，最轻松的方式，赚到最多的钱。在线可咨询本人我们保证是真实招聘，因为我们是互利互惠互相利用的关系，上海寸土寸金，如果没有男孩女孩子，那客人还来我们这里消费吗？所以没有你们我们就没有钱赚，你们没有我们这个平台也赚不到钱，我们是彼此的依赖，你的家里不缺钱或遇到意外你也不会来找我，因为缺钱才会努力赚钱，要相信这个社会是无比现实的，生活不相信眼泪。

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tv服务员
(1) 岗位职责：主要负责给客人传送酒水、果盘、收拾包厢卫生。
(2) 任职资格：女服务员身高155CM以上 年龄16-28岁 无吸毒史 无其他不良嗜好。
(3) 工作时间：晚班8——12点左右，包食宿。
(4) 工资待遇：日薪400天+酒水提成。
(5)公司面试合格一经录取 当天可安排住宿。

招聘模特：
1：年龄16--28周岁无不良记录，无传染病 青春靓丽，时尚前卫，充满活力。
2：身高160--168cm 身材比例协调。
3：工作时间：晚8点——12点左右。
4：招聘要求：无不良记录，传染病。青春靓丽，时尚前卫，充满活力
5：工作内容：在包厢内帮客人点歌，倒酒，聊天，玩骰子，活跃包房气氛等！

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